「超」売り手市場の中で若手人材を採用するために
~市況感を踏まえながら企業がとるべき対応を考える~
若手人材の採用について皆様は現状を把握し、適切にアプローチできているでしょうか。
今回のセミナーでは近年の採用市場を学生や求職者データ・企業動向を読み解いて理解していただいた上で、自社で若手採用を実施するにあたっての進め方のポイントを解説いたします。
「超」売り手市場の中で若手人材の採用について悩んでいる方やこれから採用を強化したいとお考えの方は、ぜひこの機会に奮ってご参加ください。
日時 | 2019年11月19日(火)14:00〜16:00(受付13:30〜) |
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会場 | 姫路商工会議所 本館7階702ホール |
募集対象 | 総務・人事担当者等 |
定員 | 70名(先着順) |
受講料 | 無料 |
受講証の発行 |
なし ※定員超過の場合のみ、事務局からご連絡させていただきます。 |
申込方法 |
インターネットからの申込は下記より、申込フォームに必要事項を入力して送信してください。 FAX・郵送での申込は下記より、申込書をダウンロードし、必要事項を記入して送信・郵送してください。 |
プログラム |
前半 「中途採用について」 株式会社マイナビ 兵庫支社 支社長 川島 康司 氏 後半 「新卒採用について」 株式会社マイナビ 就職情報事業本部 関西営業統括本部 課長(地域人材支援担当) 中田 幸奈 氏 個別相談会(希望者のみ)(30分間予定) セミナー終了後、ご希望の方は、株式会社マイナビの担当者による個別相談をお受けいたします。ご希望の方は事前にお申込みください。 |
お問い合わせ先 |
姫路商工会議所 中小企業相談所 TEL.079-223-6557 FAX.079-222-6005 kenshu@himeji-cci.or.jp |
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以下ドメインを受信できるように設定をお願い致します。@himeji-cci.or.jp
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〈受講証の送信・発送ありの場合〉・・・・・受付完了メール(自動返信)→受講証の送信・発送→当日受付
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