年収の壁 徹底理解&対策セミナー
【制度改正等の課題解決環境整備事業】
103万、106万、130万等、昨今パート社員を巡る「年収の壁」がニュースを賑わせています。従来から配偶者との扶養関係を維持するために多くのパート社員が労働時間の調整を行ってきましたが、それが企業の人手不足に拍車をかけ社会問題にもなっています。パート社員を巡っては税制度と社会保険制度が絡み合う複雑さに、最低賃金の相次ぐ引き上げも加わるなど、様々な要因がこの問題の解決を難しくしています。本セミナーでは最新の法制度の確認はもちろん、国がその対策として用意した被扶養者認定制度や助成金についてもわかりやすく説明し、パート・アルバイト社員のさらなる活躍に役立てていただくことを目的としております。
日時 |
2024年7月10日(水) 14:00~16:00 |
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会場 | 姫路商工会議所 本館7階702ホール |
定員 |
30名(先着順) |
対象 | 中小・小規模事業者(会員・非会員問わず) |
受講料 | 無料 |
受講証の発行 | なし |
申込方法 |
インターネットからの申込は下記より、申込フォームに必要事項を入力して送信してください。(※インターネットでお申込みいただくとスムーズです。) FAXでの申込は下記より、受講申込書をダウンロードし、必要事項を記入して送信してください。 |
内容 |
1.年収の壁の背景と支援強化パッケージの概要 2.こんなにある年収の壁 103万円・106万円・130万円・150万円・201万円 3.パート社員の社会保険適用拡大の影響 4.パート社員の労働時間とおカネの関係 5.年金の支払いと受給の関係を紐解く 6.年収の壁・支援強化パッケージへの対応方法 ・キャリアアップ助成金の新コース ・社会保険適用促進手当の標準報酬算定対象外 ・事業主の証明による被扶養者認定の円滑化 |
講師 |
横浜リンケージ社労士事務所代表
特定社会保険労務士 蔵中 一浩 (くらなか かずひろ)氏 管理回収業務に従事し、支店と本部にて数多くの中小企業との相談、折衝に当たる。平成25年に独立し横浜市内に社会保険労務士事務所を開設。社労士の枠にとらわれず、30年におよぶ銀行員としての豊富な経験を中小企業経営のために活用すべく現在活動中。セミナーも商工会議所、法人会等で積極的に開催している。またハラスメント防止コンサルタント、年金アドバイザー2級の資格も持つ。 |
主催 | 姫路商工会議所 |
お問い合わせ先 |
姫路商工会議所 中小企業相談所 企業支援担当 TEL.079-223-6557 FAX.079-222-6005 kenshu@himeji-cci.or.jp |
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以下ドメインを受信できるように設定をお願い致します。@himeji-cci.or.jp
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